Bedankt! Je sollicitatie is succesvol verzonden.

LinkedIn Accelerate Dublin, AI & een waanzinnige workation! 🌟

9846F9D1-B9A9-4E3D-9FA3-C541F2736692
LinkedIn Accelerate Dublin, AI & een waanzinnige workation! 🌟
Nadat we april succesvol hebben afgesloten met een weekend vol koninklijk oranje, nemen we jullie graag mee in deze afgelopen maand. We kijken terug op ons bezoek aan het hoofdkantoor van LinkedIn in Dublin, we werpen onze blik op nieuwe ontwikkelingen in de wereld van AI en we delen tot slot een update over onze waanzinnige workation die in zicht is! Lees meer

🍀 LinkedIn Accelerate Event Dublin

Om deze nieuwsbrief af te trappen, beginnen we allereerst met ons interessante bezoek aan het hoofdkantoor van LinkedIn in Dublin. Afgelopen maand hebben Bas Veen en Daan Sluis namens Staffinghouse het LinkedIn Accelerate Event bijgewoond, dit bezoek heeft vele opvallende inzichten met zich meegebracht die we zeker zullen meenemen in onze bedrijfsvoering van Staffinghouse.

Een van de ondervonden visies heeft betrekking tot de inzet van AI in recruitment en hoe dit als bruikbaar hulpmiddel kan worden ingezet, zonder dat het gehele proces uit handen wordt gegeven. Door AI te integreren, wordt het wervingsproces juist efficiënter en kunnen consultants zich beter concentreren op de zaken die een menselijke expertise vereisen.

Daarnaast werd het motto meegegeven dat perfect aansluit op de werkwijze van Staffinghouse, namelijk: ‘’Making the difference being a Consultant, not just a Recruiter’’. Recruitment is het technische deel van Staffinghouse, maar we maken juist een duidelijk verschil door ons op te stellen als consultant naar zowel de kandidaat als de opdrachtgever. Hiermee zijn we niet ‘’dat ene bureau’’ dat zomaar vacatures en cv’s ‘’doorschuift’’ en blinken we juist wel uit als een echte adviseur. Hier zijn we trots op! 👏

🤖 AI in de maatschappij: bewondering en bezorgdheid

Vorige maand deelden we al een update omtrent AI en de AI Act die daarop aansloot, deze is terug te lezen in onze vorige nieuwsbrief. Nu gaan we weer een stapje verder in dit onderwerp en zoomen we dieper in op de impact die AI heeft op de bevolking. Vanuit een algemene bewondering voor de mogelijkheden van kunstmatige intelligentie, vloeit ook een grote angst voor de negatieve bijkomstigheden zoals nepnieuws en nepbeelden. Deepfake-technologie kan namelijk worden gebruikt om informatie te vervalsen en te verspreiden, waardoor er onjuiste verhalen de wereld in worden gebracht. (bron: Waag Futurelab) 💻

Daarnaast blijkt dat er een grote vraag is vanuit de bevolking naar een meer democratische inspraak op de ontwikkeling van AI. De bevolking wil meer invloed op de beweegrichtingen van AI, denk bijvoorbeeld aan onderwerpen zoals privacy, veiligheid en vrijheid. Het creëren van een landelijk aanspreekpunt voor vragen en zorgen omtrent AI zou volgens het onderzoek een nuttige optie zijn.

Deze benoemde zorgen worden aangepakt door de eerder benoemde AI Act, die toezicht houdt op de gevaren van AI en tegelijkertijd ruimte biedt voor innovatie. Binnen Staffinghouse zijn onze professionals op de hoogte van deze ontwikkelingen en begrijpen wij de nood om hiernaar te handelen. Op het gebied van AI zijn we een expert en kunnen wij vele markten optimale kennis en kunde bieden. Meer informatie over Staffinghouse & AI kun je lezen via onze website. 🦾

🇮🇩 Bali, here we come (again)!

We hebben een geweldig nieuwtje (lees: groot nieuws) om te delen: we gaan met het Staffinghouse-team op workation naar Bali! Hoewel we meer dan tevreden zijn met ons mooie hoofdkantoor in hartje Amsterdam, hebben we een voorliefde voor remote werken vanuit de meest fantastische plekken over de wereld. Nu zijn we dan ook ontzettend verheugd om opnieuw een mooie werkreis als team te mogen maken. 🌴

Remote werken zit echt in het Staffinghouse-DNA. Zo heb je al eerder wel voorbij kunnen zien komen dat we al voor een ruime periode vanuit Bali hebben gewerkt en dat we ook een prachtige tijd hebben beleefd tijdens onze werkreis in Kaapstad. Ook Zuid-Frankrijk is ons niet onbekend, we hebben naast het werken onze dagen doorgebracht op o.a. de Mont Ventoux. Nu zijn we als team ontzettend blij en dankbaar dat we opnieuw het eiland Bali mogen beschouwen als ons kantoor. Geen zorgen over eventuele vertraging in communicatie: we houden onze Nederlandse werktijden aan (08.30-17.30). Zo blijven we dus gewoon bereikbaar zoals je van ons gewend bent!

We kunnen niet wachten om meer updates te delen over deze werkreis. Onze Bali-aftermovie van 2023 kun zien via onze website. Stay tuned, want over een goede maand is het al zo ver! 🛫

Na weer een mooie maand april, gaan we met volle energie de maand mei in. We kijken uit naar wat de komende maand Staffinghouse zal brengen, er staan mooie dingen op de planning! Ben je benieuwd naar meer informatie van Staffinghouse? Neem dan vandaag nog contact op met ons via contact. ☎️📩